一個茶葉店運營計劃(茶葉店運營方案)
茶葉店運營方案
1.一畝茶園通過私人訂制的運營模式讓消費者擁有自己的專屬茶園,茶葉從茶園到茶席,省去中間流通環(huán)節(jié),讓消費者成為茶園為期一年的擁有者。
2.一畝茶園去掉了傳統(tǒng)茶葉銷售冗長的渠道層級,讓茶園主直接可以享受到自家茶園里所產(chǎn)的有機(jī)、生態(tài)、健康的茶葉;一畝茶園平臺為茶園主們提供了一個可以實現(xiàn)資源的連接、共享及融的高端平臺。
3.“一畝茶園”平臺通過與農(nóng)業(yè)專家及農(nóng)業(yè)科研機(jī)構(gòu)合作,逐步建立起涵蓋各種農(nóng)作物標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)的智能數(shù)據(jù)庫,并結(jié)合部署在農(nóng)作物產(chǎn)區(qū)內(nèi)的智能傳感器、圖像采集器、遠(yuǎn)程控制器等物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備,實現(xiàn)對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程的科學(xué)化、精準(zhǔn)化,自動化,標(biāo)準(zhǔn)化管理。
茶葉店運營方案范文
一、開連鎖加盟店,先調(diào)查品牌:頭條萊垍
新手加盟連鎖品牌不要過于盲目,要慎重考慮茶葉品牌,事前做好品牌調(diào)查可以幫你減少風(fēng)險。萊垍頭條
1、品牌經(jīng)營時間要足夠長萊垍頭條
很多品牌都是經(jīng)不起市場考驗的,往往還沒“火”多久就消失了。萊垍頭條
所以選擇加盟連鎖品牌時就要非常慎重,仔細(xì)調(diào)查所選品牌的背景以及經(jīng)營年限,一般連鎖經(jīng)營體系至少有5年以上運營經(jīng)驗的品牌還是值得信賴的。萊垍頭條
2、選有競爭力的品牌萊垍頭條
新手開茶葉店選擇有培訓(xùn)體系的連鎖品牌會更有保障。萊垍頭條
選擇有競爭力的品牌是因為它的發(fā)展前途比較好,但它的加盟要求相對也高。萊垍頭條
不過加盟條件越嚴(yán)格的品牌一般會有較完整的加盟制度和較強(qiáng)大的財力、實力,這樣較有能力保證加盟者獲利。萊垍頭條
3、了解所選品牌萊垍頭條
新手開茶葉店前一定要深入了解決定做的茶葉品牌。萊垍頭條
因為有的品牌只是在廣告方面大做文章,而真正的實力卻不怎么樣,一定要親自走一趟總部及其加盟店搜集第一手現(xiàn)場資料。條萊垍頭
4、做長遠(yuǎn)打算萊垍頭條
新手開茶葉店要堅持顧客至上,一切為顧客著想的理念。萊垍頭條
加盟商要了解經(jīng)營地區(qū)消費者口味,盡量為顧客挑選適合的產(chǎn)品,這樣才能增加重復(fù)購買的機(jī)會。萊垍頭條
二、開單店,三個技巧必備:垍頭條萊
一部分新手更傾向于獨立創(chuàng)業(yè),這就要求創(chuàng)業(yè)者除了對茶葉產(chǎn)業(yè)以及市場要非常了解,握有優(yōu)質(zhì)的進(jìn)貨渠道資源。萊垍頭條
1、店鋪選址的技巧萊垍頭條
開店之前的市場調(diào)查必須包括:所處位置是否有吸引力,包括周圍環(huán)境好壞、交通條件是否方便顧客;街道設(shè)施對店鋪是否有利;服務(wù)區(qū)域的人口情況;目標(biāo)顧客收入水準(zhǔn)、消費意識及品味等。頭條萊垍
2、投資的技巧條萊垍頭
若投資者有豐富的茶葉店經(jīng)營管理經(jīng)驗,可考慮獨立開店。但若無經(jīng)驗,選擇合適的加盟體系,從中學(xué)習(xí)管理技巧,也不失為降低經(jīng)營風(fēng)險的好方法。萊垍頭條
3、開源節(jié)流的技巧萊垍頭條
要做到精打細(xì)算,就要從許多細(xì)節(jié)上入手。條萊垍頭
比如經(jīng)營淡季,許多事情可由店主自己干,這樣可以精簡大批人員降低成本,有些店必須雇用人的,則要充分利用每個人,合理安排人力資源,使成本降到最低。垍頭條萊
掌握了開店技巧后,還要好好惡補(bǔ)一下茶葉知識,并且對自己的店鋪有一個清晰的運營實施方案,做好充分的前期準(zhǔn)備,讓自己有一個好的開始。條萊垍頭
我是燕善閣茶道師?黃若翎,有幸與大家結(jié)識并且交流心得。感謝您的閱讀,更多交流可以評論、私信。萊垍頭條
茶葉店經(jīng)營方案
?先,我們應(yīng)該做好茶葉的宣傳?作。
當(dāng)宣傳到位時,就會有更多的?購買,?然營收就會更多。所以我們可以增強(qiáng)在線上線下的宣傳?度。不過雖然有更多的?來看,不等同于茶葉的銷量?定會增加,因為我們要能留住所有進(jìn)來的顧客的?,讓他們有消費的欲望,才能達(dá)到促成的?的。考慮到茶葉的銷售,我們需要請?個好的導(dǎo)購員來銷售茶葉。導(dǎo)購員可以通過銷售產(chǎn)品獲得?定?例的傭?。購買時,應(yīng)選擇?品質(zhì)、利潤在中等偏?空間的好茶葉。這不僅在?定程度上?持了茶葉的收?,?且還能收獲了顧客的滿意度,為商店贏得聲譽,只有好的產(chǎn)品才能更長久。
其次,是將茶葉銷售與茶葉?化銷售相結(jié)合,吸引?化客戶。
茶?化是茶葉銷售中的重要組成部分。茶?化歷史悠久,內(nèi)涵豐富,深受眾多?化愛好者的喜愛,中敘堂不斷輸出茶?化??的知識,讓喜歡茶的朋友能學(xué)到更多茶知識跟技巧。那么商店也可以購買?些完整、精?制作的茶具進(jìn)?銷售和?常使?,并開設(shè)?些茶?化課程。前來買茶的顧客可以參觀茶具和演?。購買茶葉后,想學(xué)習(xí)的顧客會?對?的教授茶?化知識和道具的使?,包括茶藝、茶禮等。
最后,還需要注意店內(nèi)環(huán)境的布局,?持店內(nèi)環(huán)境的安靜。
裝修偏向?化氛圍,放?桌、古琴等相關(guān)物品是不錯的選擇,中敘堂的布局已江南風(fēng)格為主調(diào),從感官上讓?覺得舒適放松,因為會逛茶店的客戶,很??部分是喜歡找?個安靜舒適的環(huán)境,所以我們的布局要安靜和簡潔,不能太過雜亂吵鬧。
茶園運營方案
1.茶園有了新業(yè)態(tài),體驗茶文化有了更多可能。按照休閑旅游、親子體驗的模式,打造以生態(tài)茶園為主體、以人文景觀為依托、以茶文化為核心的茶主題公園,讓更多人體會茶文化。
2.越來越多的茶農(nóng)開始另辟蹊徑,拓展茶葉經(jīng)營渠道,鄞州、北侖、余姚等茶園推出采茶游活動,一方面可以聚集人氣,此外還可以增加茶葉銷量。
3.第一產(chǎn)業(yè)與第三產(chǎn)業(yè)緊密結(jié)合,茶場的附加值大為提高。建設(shè)餐飲、住宿一體的生態(tài)茶莊園。
茶葉店運營模式
感恩提問者,普文是原產(chǎn)地茶山經(jīng)營者,很榮幸回答您的提問?
經(jīng)營者之問?
為什么你經(jīng)營的茶葉生意會虧損?普文認(rèn)為能問這個問題的人,其實還別開店了,因為連自己什么問題都無法統(tǒng)計與分析出來,何必再苦苦支撐,因為不合適啦。但是普文還是給您一些意見。
如何盈利?
普文認(rèn)為以下幾點您因考慮下。
1.及時止損的經(jīng)營之道
2.從新學(xué)習(xí)對茶葉認(rèn)知
3.在茶知識的能力范圍內(nèi)專業(yè)經(jīng)營茶品。
4.從頭規(guī)劃您的營銷方案,品牌方案,別死胡同里鉆著。
5.認(rèn)真的作好統(tǒng)計,分析經(jīng)營狀況,針對性解決問題。
普文建議
建議您自己抓住關(guān)鍵要素,經(jīng)營之道,自己要上心,別老想著自己偷懶,別人幫您做,那是不科學(xué)的,再說,你這樣的情況更無科學(xué)的制度來管理人,失敗只會離你越近。最后祝您能花開富貴,生意好轉(zhuǎn)。
真茶君—普文
茶葉店的營銷方案
建設(shè)一家旗艦店,制定統(tǒng)一管理,產(chǎn)品,服務(wù),用品,經(jīng)營模式,通過旗艦店經(jīng)營成功,復(fù)制投資其他店,每年裂變式發(fā)展。
茶葉店運營方案PPT
1、首先明確時間、地點、人員。通過溝通協(xié)調(diào),首先提前把培訓(xùn)開展的時間(具體到幾點幾分開始,預(yù)計幾點幾分結(jié)束)、地點(培訓(xùn)教室或場地)、人員(受訓(xùn)對象和具體人員名單、培訓(xùn)講師與助教、培訓(xùn)服務(wù)組人員名單和分工)等三個最基本的信息確定下來。這是首要前提,因為這個若定不下來,其它準(zhǔn)備工作就無法開展。
2、通知到位。通過郵件或公告欄發(fā)放或張貼正式的培訓(xùn)通知,并打電話給培訓(xùn)講師和受訓(xùn)人員(人不多時)或部門負(fù)責(zé)人(人多時),確保將培訓(xùn)信息通知到相關(guān)人員。
3、培訓(xùn)課件PPT?!扒蓩D難為無米之炊”,即使是再厲害的培訓(xùn)講師,基本的培訓(xùn)PPT也是少不了的。因此,這是培訓(xùn)準(zhǔn)備工作中的核心重點。而實際操作中,企業(yè)由內(nèi)部講師負(fù)責(zé)做內(nèi)訓(xùn)時,這點是“重災(zāi)區(qū)”,培訓(xùn)經(jīng)常被拖延、無故取消或草草走過場往往就“栽”在這兒了。因此,我們會打起十二分的精神,至少提前半個月就開始跟催這事了,這里注意的是,不是課件追到手就算數(shù),而是要保證課件質(zhì)量,即根據(jù)培訓(xùn)需求調(diào)研分析報告和課程大綱要求去審核課件內(nèi)容是否合格,尤其是初次做講師的課件,通常要過兩三遍才算滿意的。外訓(xùn)課件的準(zhǔn)備相對就比較簡單了,不用我們怎么操心。如果是自己做講師,那提前精心準(zhǔn)備好課件更是應(yīng)該的了。
4、課前作業(yè)或調(diào)查問卷。這個根據(jù)培訓(xùn)計劃或課程/講師的需要,有時候也需要在培訓(xùn)前讓學(xué)員提前做好并上交。這主要是為了讓學(xué)員帶著目的和問題來學(xué),方便講師抓住重點或有針對性地穿插一些實際案例來講,以提升培訓(xùn)效果。我們公司一些優(yōu)秀的內(nèi)部講師或是外請培訓(xùn)老師來做內(nèi)訓(xùn)時會要求做這個。
5、課后測試題及參考答案。這個往往要求跟課件一起提前準(zhǔn)備好,由制作課件的講師一并提交。如計劃要考試的,我們的HR也要去跟催這項內(nèi)容的。
6、培訓(xùn)道具、物料設(shè)備等。如培訓(xùn)中案例演練、游戲道具;培訓(xùn)中所需影音材料、背景音樂;各類紙質(zhì)材料和表格(教材、試卷、簽到表、反饋表)、大張白紙、大頭筆、獎品及榮譽證書等。另外還有如筆記本電腦、投影儀、音箱、麥克風(fēng)、電源排插、電池、充電器、攝像機(jī)、照相機(jī)、錄音筆等,有需要有條件的都要提前兩三天準(zhǔn)備好。我們公司有現(xiàn)成的階梯培訓(xùn)室,設(shè)施比較完善,這方面省心許多。
7、場地布置和氛圍營造。這是培訓(xùn)前一天要準(zhǔn)備好的工作。如拉橫幅、貼標(biāo)語、學(xué)員分組排座位、制作并張貼培訓(xùn)紀(jì)律看板等,并最后檢查一次電源、燈光、音響、空調(diào)、電腦、投影、麥克風(fēng)等是否正??捎?。
8、培訓(xùn)開場前準(zhǔn)備。培訓(xùn)當(dāng)天,提前一個小時到達(dá)現(xiàn)場,做好接待引導(dǎo)、秩序維護(hù)、督促簽到、做好主持或開場工作。
9、后期保障安排。如講師、學(xué)員的食宿提前安排,現(xiàn)場飲用水、茶葉咖啡等的準(zhǔn)備。