工藝品生產(chǎn)廠(工藝品生產(chǎn)廠安全保衛(wèi)管理制度)
工藝品生產(chǎn)廠安全保衛(wèi)管理制度
在中華人民共和國境內(nèi),下列文物受國家保護(hù): ?。ㄒ唬┚哂袣v史、藝術(shù)、科學(xué)價(jià)值的古文化遺址、古墓葬、古建筑、石窟寺和石刻、壁畫; ?。ǘ┡c重大歷史事件、革命運(yùn)動(dòng)或者著名人物有關(guān)的以及具有重要紀(jì)念意義、教育意義或者史料價(jià)值的近代現(xiàn)代重要史跡、實(shí)物、代表性建筑; ?。ㄈv史上各時(shí)代珍貴的藝術(shù)品、工藝美術(shù)品; ?。ㄋ模v史上各時(shí)代重要的文獻(xiàn)資料以及具有歷史、藝術(shù)、科學(xué)價(jià)值的手稿和圖書資料等; ?。ㄎ澹┓从硽v史上各時(shí)代、各民族社會(huì)制度、社會(huì)生產(chǎn)、社會(huì)生活的代表性實(shí)物。古文化遺址、古墓葬、古建筑、石窟寺、石刻、壁畫、近代現(xiàn)代重要史跡和代表性建筑等不可移動(dòng)文物,根據(jù)它們的歷史、藝術(shù)、科學(xué)價(jià)值,可以分別確定為全國重點(diǎn)文物保護(hù)單位,省級(jí)文物保護(hù)單位,市、縣級(jí)文物保護(hù)單位。歷史上各時(shí)代重要實(shí)物、藝術(shù)品、文獻(xiàn)、手稿、圖書資料、代表性實(shí)物等可移動(dòng)文物,分為珍貴文物和一般文物;珍貴文物分為一級(jí)文物、二級(jí)文物、三級(jí)文物。文物工作貫徹保護(hù)為主、搶救第一、合理利用、加強(qiáng)管理的方針。
生產(chǎn)車間設(shè)備安全管理制度
超過一百人。
《安全生產(chǎn)法》第二十一條:礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運(yùn)輸單位和危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲(chǔ)存單位,應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。
前款規(guī)定以外的其他生產(chǎn)經(jīng)營單位,從業(yè)人員超過一百人的,應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員;從業(yè)人員在一百人以下的,應(yīng)當(dāng)配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員。
擴(kuò)展資料
新《安全生產(chǎn)法》一是明確礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運(yùn)輸單位和危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲(chǔ)存單位,應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員,將其他生產(chǎn)經(jīng)營單位設(shè)置專門機(jī)構(gòu)或者配備專職人員的從業(yè)人員下限由300人調(diào)整為100人。
二是規(guī)定了安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)以及管理人員的7項(xiàng)職責(zé),主要包括擬定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程、應(yīng)急救援預(yù)案,組織宣傳貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī);組織安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為,督促落實(shí)本單位安全生產(chǎn)整改措施等。
三是明確生產(chǎn)經(jīng)營單位作出涉及安全生產(chǎn)的經(jīng)營決策,應(yīng)當(dāng)聽取安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員的意見。
參考資料來源:
廠里物品管理制度
1、甲供材料
由業(yè)主供應(yīng)的材料,提前上報(bào)用料計(jì)劃,由業(yè)主統(tǒng)一組織供料,并按業(yè)主指定的交貨地點(diǎn)和交貨方式準(zhǔn)時(shí)辦理交接和檢驗(yàn)。
2、甲控材料
施工中,對于業(yè)主統(tǒng)一招標(biāo)采購的材料,服從業(yè)主的招標(biāo)安排,并積極協(xié)助業(yè)主搞好采購招標(biāo),及時(shí)與生產(chǎn)廠家或供貨商簽訂訂貨合同,組織驗(yàn)收、倉儲(chǔ)和保管。
3、自購材料
自行采購的材料,采購中遵循質(zhì)量優(yōu)先,兼顧價(jià)格的原則進(jìn)行招標(biāo)采購。在廣泛掌握材料產(chǎn)地、貨源、價(jià)格、生產(chǎn)、流通等材料市場信息的基礎(chǔ)上,開展材料招標(biāo)采購、訂貨業(yè)務(wù)活動(dòng),保質(zhì)保量,做到公開、公平、公正,并接受業(yè)主對招標(biāo)采購過程的監(jiān)督。同時(shí),會(huì)同監(jiān)理進(jìn)行檢驗(yàn)和交貨驗(yàn)交,按要求進(jìn)行材料抽樣檢驗(yàn)和工程設(shè)備的檢驗(yàn)測試,檢驗(yàn)和測試結(jié)果提交監(jiān)理審核。
合格物資設(shè)備供應(yīng)商的基本條件:具有獨(dú)立企業(yè)法人資格;遵守國家法律、行政法規(guī),具有良好信譽(yù);具有履約合同能力和良好的履約紀(jì)錄;具有一定規(guī)模和良好資金財(cái)務(wù)狀況;有完善的產(chǎn)品質(zhì)量保證體系和管理制度;有相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)人員;有按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)檢測和檢驗(yàn)合格的專業(yè)生產(chǎn)設(shè)備;
工藝品生產(chǎn)廠安全保衛(wèi)管理制度內(nèi)容
罰沒財(cái)物管理辦法
第一章 總 則
第一條 為規(guī)范和加強(qiáng)罰沒財(cái)物管理,防止國家財(cái)產(chǎn)損失,保護(hù)自然人、法人和非法人組織的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國預(yù)算法》、《罰款決定與罰款收繳分離實(shí)施辦法》(國務(wù)院令第235號(hào))等有關(guān)法律、行政法規(guī)規(guī)定,制定本辦法。
第二條 罰沒財(cái)物移交、保管、處置、收入上繳、預(yù)算管理等,適用本辦法。
第三條 本辦法所稱罰沒財(cái)物,是指執(zhí)法機(jī)關(guān)依法對自然人、法人和非法人組織作出行政處罰決定,沒收、追繳決定或者法院生效裁定、判決取得的罰款、罰金、違法所得、非法財(cái)物,沒收的保證金、個(gè)人財(cái)產(chǎn)等,包括現(xiàn)金、有價(jià)票證、有價(jià)證券、動(dòng)產(chǎn)、不動(dòng)產(chǎn)和其他財(cái)產(chǎn)權(quán)利等。
本辦法所稱執(zhí)法機(jī)關(guān),是指各級(jí)行政機(jī)關(guān)、監(jiān)察機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān),法律法規(guī)授權(quán)的具有管理公共事務(wù)職能的事業(yè)單位和組織。
本辦法所稱罰沒收入是指罰款、罰金等現(xiàn)金收入,罰沒財(cái)物處置收入及其孳息。
第四條 罰沒財(cái)物管理工作應(yīng)遵循罰款決定與罰款收繳相分離,執(zhí)法與保管、處置崗位相分離,罰沒收入與經(jīng)費(fèi)保障相分離的原則。
第五條 財(cái)政部負(fù)責(zé)制定全國罰沒財(cái)物管理制度,指導(dǎo)、監(jiān)督各地區(qū)、各部門罰沒財(cái)物管理工作。中央有關(guān)執(zhí)法機(jī)關(guān)可以根據(jù)本辦法,制定本系統(tǒng)罰沒財(cái)物管理具體實(shí)施辦法,指導(dǎo)本系統(tǒng)罰沒財(cái)物管理工作。
地方各級(jí)財(cái)政部門負(fù)責(zé)制定罰沒財(cái)物管理制度,指導(dǎo)、監(jiān)督本行政區(qū)內(nèi)各有關(guān)單位的罰沒財(cái)物管理工作。
各級(jí)執(zhí)法機(jī)關(guān)、政府公物倉等單位負(fù)責(zé)制定本單位罰沒財(cái)物管理操作規(guī)范,并在本單位職責(zé)范圍內(nèi)對罰沒財(cái)物管理履行主體責(zé)任。
第二章 移交和保管
第六條 有條件的部門和地區(qū)可以設(shè)置政府公物倉對罰沒物品實(shí)行集中管理。未設(shè)置政府公物倉的,由執(zhí)法機(jī)關(guān)對罰沒物品進(jìn)行管理。
各級(jí)執(zhí)法機(jī)關(guān)、政府公物倉按照安全、高效、便捷和節(jié)約的原則,使用下列罰沒倉庫存放保管罰沒物品:
(一)執(zhí)法機(jī)關(guān)罰沒物品保管倉庫;
(二)政府公物倉庫;
(三)通過購買服務(wù)等方式選擇社會(huì)倉庫。
第七條 設(shè)置政府公物倉的地區(qū),執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在根據(jù)行政處罰決定,沒收、追繳決定,法院生效裁定、判決沒收物品或者公告期滿后,在同級(jí)財(cái)政部門規(guī)定的期限內(nèi),將罰沒物品及其他必要的證明文件、材料,移送至政府公物倉,并向財(cái)政部門備案。
第八條 罰沒倉庫的保管條件、保管措施、管理方式應(yīng)當(dāng)滿足防火、防水、防腐、防疫、防盜等基礎(chǔ)安全要求,符合被保管罰沒物品的特性。應(yīng)當(dāng)安裝視頻監(jiān)控、防盜報(bào)警等安全設(shè)備。
第九條 執(zhí)法機(jī)關(guān)、政府公物倉應(yīng)當(dāng)建立健全罰沒物品保管制度,規(guī)范業(yè)務(wù)流程和單據(jù)管理,具體包括:
(一)建立臺(tái)賬制度,對接管的罰沒物品必須造冊、登記,清楚、準(zhǔn)確、全面反映罰沒物品的主要屬性和特點(diǎn),完整記錄從入庫到處置全過程。
(二)建立分類保管制度,對不同種類的罰沒物品,應(yīng)當(dāng)分類保管。對文物、文化藝術(shù)品、貴金屬、珠寶等貴重罰沒物品,應(yīng)當(dāng)做到移交、入庫、保管、出庫全程錄音錄像,并做好密封工作。
(三)建立安全保衛(wèi)制度,落實(shí)人員責(zé)任,確保物品妥善保管。
(四)建立清查盤存制度,做到賬實(shí)一致,定期向財(cái)政部門報(bào)告罰沒物品管理情況。
第十條 罰沒倉庫應(yīng)當(dāng)憑經(jīng)執(zhí)法機(jī)關(guān)或者政府公物倉按管理職責(zé)批準(zhǔn)的書面文件或者單證辦理出庫手續(xù),并在登記的出庫清單上列明,由經(jīng)辦人與提貨人共同簽名確認(rèn),確保出庫清單與批準(zhǔn)文件、出庫罰沒物品一致。
罰沒倉庫無正當(dāng)理由不得妨礙符合出庫規(guī)定和手續(xù)的罰沒物品出庫。
第十一條 執(zhí)法機(jī)關(guān)、政府公物倉應(yīng)當(dāng)運(yùn)用信息化手段,建立來源去向明晰、管理全程可控、全面接受監(jiān)督的管理信息系統(tǒng)。
執(zhí)法機(jī)關(guān)、政府公物倉的管理信息系統(tǒng),應(yīng)當(dāng)逐步與財(cái)政部門的非稅收入收繳系統(tǒng)等平臺(tái)對接,實(shí)現(xiàn)互聯(lián)互通和信息共享。
第三章 罰沒財(cái)物處置
第十二條 罰沒財(cái)物的處置應(yīng)當(dāng)遵循公開、公平、公正原則,依法分類、定期處置,提高處置效率,降低倉儲(chǔ)成本和處置成本,實(shí)現(xiàn)處置價(jià)值最大化。
第十三條 各級(jí)執(zhí)法機(jī)關(guān)、政府公物倉應(yīng)當(dāng)依照法律法規(guī)和本級(jí)人民政府規(guī)定的權(quán)限,按照本辦法的規(guī)定處置罰沒財(cái)物。
各級(jí)財(cái)政部門會(huì)同有關(guān)部門對本級(jí)罰沒財(cái)物處置、收入收繳等進(jìn)行監(jiān)督,建立處置審批和備案制度。
財(cái)政部各地監(jiān)管局對屬地中央預(yù)算單位罰沒財(cái)物的處置、收入收繳等進(jìn)行監(jiān)督。
第十四條 除法律法規(guī)另有規(guī)定外,容易損毀、滅失、變質(zhì)、保管困難或者保管費(fèi)用過高、季節(jié)性商品等不宜長期保存的物品,長期不使用容易導(dǎo)致機(jī)械性能下降、價(jià)值貶損的車輛、船艇、電子產(chǎn)品等物品,以及有效期即將屆滿的匯票、本票、支票等,在確定為罰沒財(cái)物前,經(jīng)權(quán)利人同意或者申請,并經(jīng)執(zhí)法機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以依法先行處置;權(quán)利人不明確的,可以依法公告,公告期滿后仍沒有權(quán)利人同意或者申請的,可以依法先行處置。先行處置所得款項(xiàng)按照涉案現(xiàn)金管理。
第十五條 罰沒物品處置前存在破損、污穢等情形的,在有利于加快處置的情況下,且清理、修復(fù)費(fèi)用低于變賣收入的,可以進(jìn)行適當(dāng)清理、修復(fù)。
第十六條 執(zhí)法機(jī)關(guān)依法取得的罰沒物品,除法律、行政法規(guī)禁止買賣的物品或者財(cái)產(chǎn)權(quán)利、按國家規(guī)定另行處置外,應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定進(jìn)行公開拍賣。公開拍賣應(yīng)當(dāng)符合下列要求:
(一)拍賣活動(dòng)可以采取現(xiàn)場拍賣方式,鼓勵(lì)有條件的部門和地區(qū)通過互聯(lián)網(wǎng)和公共資源交易平臺(tái)進(jìn)行公開拍賣。
(二)公開拍賣應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)拍賣資格的拍賣人進(jìn)行,拍賣人可以通過搖珠等方式從具備資格條件的范圍中選定,必要時(shí)可以選擇多個(gè)拍賣人進(jìn)行聯(lián)合拍賣。
(三)罰沒物品屬于國家有強(qiáng)制安全標(biāo)準(zhǔn)或者涉及人民生命財(cái)產(chǎn)安全的,應(yīng)當(dāng)委托符合有關(guān)規(guī)定資格條件的檢驗(yàn)檢疫機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢驗(yàn)檢測,不符合安全、衛(wèi)生、質(zhì)量或者動(dòng)植物檢疫標(biāo)準(zhǔn)的,不得進(jìn)行公開拍賣。
(四)根據(jù)需要,可以采取“一物一拍”等方式對罰沒物品進(jìn)行拍賣。采用公開拍賣方式處置的,一般應(yīng)當(dāng)確定拍賣標(biāo)的保留價(jià)。保留價(jià)一般參照價(jià)格認(rèn)定機(jī)構(gòu)或者符合資格條件的資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)作出的評估價(jià)確定,也可以參照市場價(jià)或者通過互聯(lián)網(wǎng)詢價(jià)確定。
(五)公開拍賣發(fā)生流拍情形的,再次拍賣的保留價(jià)不得低于前次拍賣保留價(jià)的80%。發(fā)生3次(含)以上流拍情形的,經(jīng)執(zhí)法機(jī)關(guān)商同級(jí)財(cái)政部門確定后,可以通過互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)采取無底價(jià)拍賣或者轉(zhuǎn)為其他處置方式。
第十七條 屬于國家規(guī)定的專賣商品等限制流通的罰沒物品,應(yīng)當(dāng)交由歸口管理單位統(tǒng)一變賣,或者變賣給按規(guī)定可以接受該物品的單位。
第十八條 下列罰沒物品,應(yīng)當(dāng)移交相關(guān)主管部門處置:
(一)依法沒收的文物,應(yīng)當(dāng)移交國家或者省級(jí)文物行政管理部門,由其指定的國有博物館、圖書館等文物收藏單位收藏或者按國家有關(guān)規(guī)定處置。經(jīng)國家或者省級(jí)文物行政管理部門授權(quán),市、縣的文物行政管理部門或者有關(guān)國有博物館、圖書館等文物收藏單位可以具體承辦文物接收事宜。
(二)武器、彈藥、管制刀具、毒品、毒具、賭具、禁止流通的易燃易爆危險(xiǎn)品等,應(yīng)當(dāng)移交同級(jí)公安部門或者其他有關(guān)部門處置,或者經(jīng)公安部門、其他有關(guān)部門同意,由有關(guān)執(zhí)法機(jī)關(guān)依法處置。
(三)依法沒收的野生動(dòng)植物及其制品,應(yīng)當(dāng)交由野生動(dòng)植物保護(hù)主管部門、海洋執(zhí)法部門或者有關(guān)保護(hù)區(qū)域管理機(jī)構(gòu)按規(guī)定處置,或者經(jīng)有關(guān)主管部門同意,交由相關(guān)科研機(jī)構(gòu)用于科學(xué)研究。
(四)其他應(yīng)當(dāng)移交相關(guān)主管部門處置的罰沒物品。
第十九條 罰沒物品難以變賣或者變賣成本大于收入,且具有經(jīng)濟(jì)價(jià)值或者其他價(jià)值的,執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)報(bào)送同級(jí)財(cái)政部門,經(jīng)同級(jí)財(cái)政部門同意后,可以贈(zèng)送有關(guān)公益單位用于公益事業(yè);沒有捐贈(zèng)且能夠繼續(xù)使用的,由同級(jí)財(cái)政部門統(tǒng)一管理。
第二十條 淫穢、反動(dòng)物品,非法出版物,有毒有害的食品藥品及其原材料,危害國家安全以及其他有社會(huì)危害性的物品,以及法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)銷毀的,應(yīng)當(dāng)由執(zhí)法機(jī)關(guān)予以銷毀。
對難以變賣且無經(jīng)濟(jì)價(jià)值或者其他價(jià)值的,可以由執(zhí)法機(jī)關(guān)、政府公物倉予以銷毀。
屬于應(yīng)銷毀的物品經(jīng)無害化或者合法化處理,喪失原有功能后尚有經(jīng)濟(jì)價(jià)值的,可以由執(zhí)法機(jī)關(guān)、政府公物倉作為廢舊物品變賣。
第二十一條 已納入罰沒倉庫保管的物品,依法應(yīng)當(dāng)退還的,由執(zhí)法機(jī)關(guān)、政府公物倉辦理退還手續(xù)。
第二十二條 依法應(yīng)當(dāng)進(jìn)行權(quán)屬登記的房產(chǎn)、土地使用權(quán)等罰沒財(cái)產(chǎn)和財(cái)產(chǎn)權(quán)利,變賣前可以依據(jù)行政處罰決定,沒收、追繳決定,法院生效裁定、判決進(jìn)行權(quán)屬變更,變更后應(yīng)當(dāng)按本辦法相關(guān)規(guī)定處置。
權(quán)屬變更后的承接權(quán)屬主體可以是執(zhí)法機(jī)關(guān)、政府公物倉、同級(jí)財(cái)政部門或者其他指定機(jī)構(gòu),但不改變罰沒財(cái)物的性質(zhì),承接單位不得占用、出租、出借。
第二十三條 罰沒物品無法直接適用本辦法規(guī)定處置的,執(zhí)法機(jī)關(guān)與同級(jí)財(cái)政商有關(guān)部門后,提出處置方案,報(bào)上級(jí)財(cái)政部門備案。
第四章 罰沒收入
第二十四條 罰沒收入屬于政府非稅收入,應(yīng)當(dāng)按照國庫集中收繳管理有關(guān)規(guī)定,全額上繳國庫,納入一般公共預(yù)算管理。
第二十五條 除依法可以當(dāng)場收繳的罰款外,作出罰款決定的執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)與收繳罰款的機(jī)構(gòu)分離。
第二十六條 中央與省級(jí)罰沒收入的劃分權(quán)限,省以下各級(jí)政府間罰沒收入的劃分權(quán)限,按照現(xiàn)行預(yù)算管理有關(guān)規(guī)定確定。法律法規(guī)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。
第二十七條 除以下情形外,罰沒收入應(yīng)按照執(zhí)法機(jī)關(guān)的財(cái)務(wù)隸屬關(guān)系繳入同級(jí)國庫:
(一)海關(guān)、公安、中國海警、市場監(jiān)管等部門取得的緝私罰沒收入全額繳入中央國庫。
(二)海關(guān)(除緝私外)、國家外匯管理部門、國家郵政部門、通信管理部門、氣象管理部門、應(yīng)急管理部所屬煤礦安全監(jiān)察部門、交通運(yùn)輸部所屬海事部門中央本級(jí)取得的罰沒收入全額繳入中央國庫。省以下機(jī)構(gòu)取得的罰沒收入,50%繳入中央國庫,50%繳入地方國庫。
(三)國家煙草專賣部門取得的罰沒收入全額繳入地方國庫。
(四)應(yīng)急管理部所屬的消防救援部門取得的罰沒收入,50%繳入中央國庫,50%繳入地方國庫。
(五)國家市場監(jiān)督管理總局所屬的反壟斷部門與地方反壟斷部門聯(lián)合辦理或者委托地方查辦的重大案件取得的罰沒收入,全額繳入中央國庫。
(六) 國有企業(yè)、事業(yè)單位監(jiān)察機(jī)構(gòu)沒收、追繳的違法所得,按照國有企業(yè)、事業(yè)單位隸屬關(guān)系全額繳入中央或者地方國庫。
(七)中央政法機(jī)關(guān)交辦案件按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(八)財(cái)政部規(guī)定的其他情形。
第二十八條 罰沒物品處置收入,可以按扣除處置該罰沒物品直接支出后的余額,作為罰沒收入上繳;政府預(yù)算已經(jīng)安排罰沒物品處置專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的,不得扣除處置該罰沒物品的直接支出。
前款所稱處置罰沒物品直接支出包括質(zhì)量鑒定、評估和必要的修復(fù)費(fèi)用。
第二十九條 罰沒收入的繳庫,按下列規(guī)定執(zhí)行:
(一)執(zhí)法機(jī)關(guān)取得的罰沒收入,除當(dāng)場收繳的罰款和財(cái)政部另有規(guī)定外,應(yīng)當(dāng)在取得之日繳入財(cái)政專戶或者國庫;
(二)執(zhí)法人員依法當(dāng)場收繳罰款的,執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到款項(xiàng)之日起2個(gè)工作日內(nèi)繳入財(cái)政專戶或者國庫;
(三)委托拍賣機(jī)構(gòu)拍賣罰沒物品取得的變價(jià)款,由委托方自收到款項(xiàng)之日起2個(gè)工作日內(nèi)繳入財(cái)政專戶或者國庫。
第三十條 政府預(yù)算收入中罰沒收入預(yù)算為預(yù)測性指標(biāo),不作為收入任務(wù)指標(biāo)下達(dá)。執(zhí)法機(jī)關(guān)的辦案經(jīng)費(fèi)由本級(jí)政府預(yù)算統(tǒng)籌保障,執(zhí)法機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)預(yù)算安排不得與該單位任何年度上繳的罰沒收入掛鉤。
第三十一條 依法退還多繳、錯(cuò)繳等罰沒收入,應(yīng)當(dāng)按照本級(jí)財(cái)政部門有關(guān)規(guī)定辦理。
第三十二條 執(zhí)法機(jī)關(guān)在罰沒財(cái)物管理工作中,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定使用財(cái)政部門相關(guān)票據(jù)。
第三十三條 對向執(zhí)法機(jī)關(guān)檢舉、揭發(fā)各類違法案件的人員,經(jīng)查實(shí)后,按照相關(guān)規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)不得從案件罰沒收入中列支。
第五章 附則
第三十四條 各級(jí)財(cái)政部門、執(zhí)法機(jī)關(guān)、政府公物倉及其工作人員在罰沒財(cái)物管理、處置工作中,存在違反本辦法規(guī)定的行為,以及其他濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊等違法違紀(jì)行為的,按照《中華人民共和國監(jiān)察法》、《財(cái)政違法行為處罰處分條例》等國家有關(guān)規(guī)定追究相應(yīng)責(zé)任;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第三十五條 執(zhí)法機(jī)關(guān)扣押的涉案財(cái)物,有關(guān)單位、個(gè)人向執(zhí)法機(jī)關(guān)聲明放棄的或者無人認(rèn)領(lǐng)的財(cái)物;黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)依據(jù)黨內(nèi)法規(guī)收繳的違紀(jì)所得以及按規(guī)定登記上交的禮品、禮金等財(cái)物;黨政機(jī)關(guān)收到的采購、人事等合同違約金;黨政機(jī)關(guān)根據(jù)國家賠償法履行賠償義務(wù)之后向故意或者有重大過失的工作人員、受委托的組織或者個(gè)人追償?shù)馁r償款等,參照罰沒財(cái)物管理。國家另有規(guī)定的除外。
國有企業(yè)、事業(yè)單位黨的紀(jì)檢機(jī)構(gòu)依據(jù)黨內(nèi)法規(guī)收繳的違紀(jì)所得,以及按規(guī)定登記上交的禮品、禮金等財(cái)物,按照國有企業(yè)、事業(yè)單位隸屬關(guān)系全額繳入中央或者地方國庫。
第三十六條 本辦法自2021年1月1日起實(shí)施。
本辦法實(shí)施前已經(jīng)形成的罰沒財(cái)物,尚未處置的,按照本辦法執(zhí)行。
加工廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度
機(jī)械廠的規(guī)章制度
為了維護(hù)企業(yè)正常工作生產(chǎn)秩序,使我廠在企業(yè)管理方面,更加科學(xué)化、規(guī)范化、制度化,提升企業(yè)的管理水平,為嚴(yán)肅廠規(guī)廠紀(jì),特制定以下規(guī)定,望全廠職工認(rèn)真自覺遵守。
1、
保證工作時(shí)間,按時(shí)上下班,車間、班組負(fù)責(zé)人要求提前十分鐘上崗,其他職工人員提前五分鐘上崗
2工作時(shí)間嚴(yán)禁串崗、亂崗、聚眾談天、玩耍。工作時(shí)間不準(zhǔn)睡覺、不準(zhǔn)閱讀與工作無關(guān)的書籍、雜志等.工作時(shí)間內(nèi)不準(zhǔn)擅自離崗?fù)獬?/p>
3上班時(shí)間不準(zhǔn)穿褲頭、背心、拖鞋,女工不準(zhǔn)穿裙子和高跟鞋
4為保證有較舒適的生產(chǎn)環(huán)境,必須堅(jiān)持文明生產(chǎn),生產(chǎn)和管理部門均應(yīng)保持安全、衛(wèi)生.廠區(qū)內(nèi)應(yīng)每天輪流打掃。
5借工作之便,挾帶公物出廠;偷竊工廠原材料、產(chǎn)品或其它公物的,所造成的經(jīng)濟(jì)損失由責(zé)任人賠償.特別嚴(yán)重者,交司法機(jī)關(guān)。
6嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,任何崗位都樹立“安全第一”的思想,違反操作規(guī)程造成后果者,責(zé)任自負(fù)。
7各自崗位操作人員有責(zé)任報(bào)告潛在的不安全因素,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)、排除。
8各類原材料的堆放必須有各自直接使用者負(fù)責(zé)堆放整齊、安全、衛(wèi)生、清潔
9食堂衛(wèi)生、飲食的清潔工作由食堂炊事人員直接負(fù)責(zé),預(yù)防食物中毒。
10公司提倡求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),提高工作效率;提倡厲行節(jié)約,反對鋪張浪費(fèi);倡導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)互助,同舟共濟(jì),發(fā)揚(yáng)集體合作和集體創(chuàng)造精神,增強(qiáng)團(tuán)體的凝聚力和向心力.
11員工必須維護(hù)公司紀(jì)律,對任何違反公司章程和各項(xiàng)規(guī)章制度的行為,都要予以追究。
12
員工享有取得勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利等勞動(dòng)權(quán)利,同時(shí)應(yīng)當(dāng)履行完成勞動(dòng)任務(wù)、遵守公司規(guī)章制度和職業(yè)道德等勞動(dòng)義務(wù)。
13
搞好公司內(nèi)部人際關(guān)系,團(tuán)結(jié)友愛,不得無理取鬧、打架斗毆、造謠生事
14
獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰
15
員工品行端正,工作努力,忠于職守、遵規(guī)守紀(jì),關(guān)心公司,服從安排,足為其他員工楷模者,給予通令表揚(yáng)。
16
對有下列事跡之一的員工,除給予通令表揚(yáng)外,另給予記功、晉升、加薪、發(fā)獎(jiǎng)金四種獎(jiǎng)勵(lì)的一種或一種以上的獎(jiǎng)勵(lì):
1對于生產(chǎn)技術(shù)或管理制度,提出具體方案,經(jīng)執(zhí)行確有成效,能提高公司經(jīng)濟(jì)效益,對公司貢獻(xiàn)較大的
2?。?)、節(jié)約物料,或?qū)U料利用具有成效,能提高公司經(jīng)濟(jì)效益,對公司貢獻(xiàn)較大的;
(3)、遇有災(zāi)變,勇于負(fù)責(zé),奮不顧身,處置得當(dāng),極力搶救,使公司利益免受重大損失的;
?。?)、敢于同壞人、壞事作斗爭,舉報(bào)損害公司利益的行為,使公司避免重大損失的;
(5)、對公司利益和發(fā)展作出其他顯著貢獻(xiàn)的;
?。?)、其他應(yīng)當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)的。
17 為維護(hù)正常的生產(chǎn)秩序和工作秩序,嚴(yán)肅廠規(guī)廠紀(jì),公司對違規(guī)違紀(jì)、表現(xiàn)較差的員工實(shí)行懲罰制度。
懲罰分為:警告、記過、罰款、辭退四種。
18員工有下列情形之一,經(jīng)查證屬實(shí),批評教育無效的,第一次口頭警告,第二次以后每次書面警告1次,并罰款20至50元;每警告2次記過1次;一個(gè)月內(nèi)被記過3次以上或一年內(nèi)被記過6次以上的,予以辭退:
?。?)
(2)、無正當(dāng)理由經(jīng)常遲到或早退(每次3分鐘以上)的;
?。?)、不戴廠證或不穿廠服進(jìn)入廠區(qū)的;
?。?)、擅離職守或串崗的
?。?)、消極怠工,上班干私活的;
(6)、未經(jīng)批準(zhǔn),上班時(shí)間會(huì)客或打私人電話的;
(7)、非機(jī)械設(shè)備的操作者,隨意操作機(jī)械設(shè)備的;
?。?)、下班后不按規(guī)定關(guān)燈、關(guān)電、關(guān)水、關(guān)氣、關(guān)窗、鎖門的;
(10)、未經(jīng)許可擅帶外人入廠參觀的;
?。?1)、攜帶危險(xiǎn)物品入廠的;
?。?2)在禁煙區(qū)吸煙的;
?。?3)、隨意移動(dòng)消防設(shè)備或亂放物品,阻塞消防通道的;
?。?4)、違反公司規(guī)定攜帶物品進(jìn)出廠區(qū)的;
?。?5)、工作時(shí)間,與別人閑聊、打鬧嬉戲、大聲喧嘩的;
?。?6)、工作時(shí)間打瞌睡的;
?。?7)對客戶的態(tài)度惡劣的;
?。?8)、有其他與上述情形情節(jié)相當(dāng)?shù)那樾蔚摹?/p>
19員工有下列情形之一,經(jīng)查證屬實(shí),批評教育無效的,每次記過1次,并罰款50至100元;一個(gè)月內(nèi)被記過3次以上或一年內(nèi)被記過6次以上的,予以辭退:
(1)、無正當(dāng)理由不服從公司正常調(diào)動(dòng)或上司的工作安排的;
?。?)、無理取鬧,打架斗毆,影響公司生產(chǎn)秩序和員工生活秩序的;
?。?)、利用工作或職務(wù)便利,收受賄賂而使公司利益受損的;
?。?)、上班時(shí)間打牌、下棋的;
?。?)、將公司內(nèi)部的文件、帳本給公司外的人閱讀的;
?。?)、在宿舍私接電源或使用電爐、煤油爐的;
?。?)、私自調(diào)換床位或留宿外人的;
第69條員工違規(guī)違紀(jì)對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,除按規(guī)定處罰外,還應(yīng)賠償相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。
20對員工的罰款,每次不超過員工當(dāng)月工資的20%。獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)對具體情況而定從50-----1000元不等
工藝品安全生產(chǎn)責(zé)任制度范本
藝術(shù)品打碎后,按照什么標(biāo)準(zhǔn)賠償?
《侵權(quán)責(zé)任法》第19條:侵害他人財(cái)產(chǎn)的,財(cái)產(chǎn)損失按照損失發(fā)生時(shí)的市場價(jià)格或者其他方式計(jì)算。
《侵權(quán)責(zé)任法司法解釋》第29條:市場價(jià)格指按照損失發(fā)生時(shí)侵權(quán)行為地的市場價(jià)格確定;依法應(yīng)當(dāng)執(zhí)行政府定價(jià)或者政府指導(dǎo)價(jià)的,按照規(guī)定履行。受損害的財(cái)產(chǎn)無市場對應(yīng)價(jià)格,可以采用評估等其他方式計(jì)算。
上述司法解釋第30條還規(guī)定,侵害財(cái)產(chǎn)的侵權(quán)行為人對自己的行為所造成的損害,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過其行為的預(yù)期,承擔(dān)該賠償責(zé)任顯失公平的,應(yīng)當(dāng)依照侵權(quán)責(zé)任法第19條規(guī)定的其他方式,確定適當(dāng)?shù)馁r償責(zé)任。
工藝品生產(chǎn)廠安全保衛(wèi)管理制度匯編
尚未出臺(tái)。 公安部2000年出臺(tái)的《關(guān)于保安服務(wù)公司規(guī)范管理的若干規(guī)定》中規(guī)定:“保安服務(wù)公司只能由公安機(jī)關(guān)組建,其他任何單位、部門、個(gè)人不得組建。” 近年來,保安監(jiān)守自盜的案件在各地時(shí)有發(fā)生。對此,尹繼佐代表建議,制訂《保安法》明確保安準(zhǔn)入機(jī)制。同時(shí),相關(guān)職能部門也應(yīng)加強(qiáng)對保安服務(wù)公司的監(jiān)管,為居民撐起安全傘?! 」膊筷P(guān)于保安服務(wù)公司規(guī)范管理的若干規(guī)定 公通字[2000]13號(hào) 一、保安服務(wù)公司是為社會(huì)提供專業(yè)化、有償安全防范服務(wù)的特殊性企業(yè),是協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)社會(huì)治安,預(yù)防和減少違法犯罪的重要力量。 二、保安服務(wù)公司由人民政府公安機(jī)關(guān)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理。公安機(jī)關(guān)治安管理部門是保安服務(wù)公司的主管部門,代表公安機(jī)關(guān)對保安服務(wù)業(yè)實(shí)施管理和監(jiān)督,規(guī)范保安服務(wù)業(yè)的經(jīng)營方向,指導(dǎo)保安隊(duì)伍建設(shè)?! ∪?、保安服務(wù)公司只能由公安機(jī)關(guān)組建,其他任何單位、部門、個(gè)人不得組建。直轄市和省會(huì)市以及省轄市公安局和縣(市)級(jí)公安局可以組建保安服務(wù)公司。省、自治區(qū)公安廳、地區(qū)公安處、派出所(警署)和公安機(jī)關(guān)內(nèi)部各部門、企事業(yè)單位不得組建保安服務(wù)公司?! ∷摹⒈0卜?wù)公司不得冠以公安機(jī)關(guān)名稱,應(yīng)作為獨(dú)立的法人實(shí)體,實(shí)行獨(dú)立核算、自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧,獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任?! 」矙C(jī)關(guān)與保安服務(wù)公司在經(jīng)濟(jì)上徹底脫鉤,不得抽調(diào)、占用公司資產(chǎn),不得以任何方式在公司報(bào)銷或者提取費(fèi)用,不得為公司提供任何形式的經(jīng)濟(jì)擔(dān)保。 五、保安服務(wù)公司應(yīng)向工商行政管理部門登記注冊,公司法定代表人人選須經(jīng)公安機(jī)關(guān)治安管理部門審核。公安機(jī)關(guān)的現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部不得在保安服務(wù)公司兼職,選派民警到保安服務(wù)公司工作,由公安機(jī)關(guān)人事部門按干部管理權(quán)限辦理。從公安機(jī)關(guān)選派到保安服務(wù)公司工作的民警可以保留警籍,但不得著警服。在保安服務(wù)公司工作期間,晉級(jí)、晉銜等與其他民警相同,工資和福利待遇只能選擇一頭。 六、各級(jí)公安機(jī)關(guān)治安管理部門負(fù)責(zé)組織對保安服務(wù)公司法定代表人、公司管理人員和保安員進(jìn)行培訓(xùn)、考核。未經(jīng)公安機(jī)關(guān)培訓(xùn)、考核合格并取得《保安人員資格證書》的人員,保安服務(wù)公司不得錄用。《保安人員資格證書》由公安部統(tǒng)一制定式樣,省、自治區(qū)、直轄市公安廳、局治安管理部門負(fù)責(zé)組織頒發(fā)并組織對《保安人員資格證書》進(jìn)行年審。 七、保安服務(wù)公司要按照《娛樂場所管理?xiàng)l例》的規(guī)定,加強(qiáng)對派往營業(yè)性歌舞、游藝等娛樂場所保安員的管理工作,對被派往這些場所的保安人員要實(shí)行定期換崗、定期輪訓(xùn),防止違法亂紀(jì)情況的發(fā)生?! “?、公安機(jī)關(guān)治安管理部門要加強(qiáng)對保安服務(wù)公司工作的日常檢查、監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)整改。每年會(huì)同有關(guān)部門對保安服務(wù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行一次考核,并配合政府審計(jì)部門對公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行審計(jì)?! 【拧⒈0卜?wù)公司要建立健全黨、團(tuán)組織,并充分發(fā)揮黨、團(tuán)組織在公司的政治核心作用和骨干作用,加強(qiáng)思想政治工作?! ∈⒈0卜?wù)公司的經(jīng)營范圍: (一)企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)團(tuán)體、居民住宅區(qū)、公共場所的安全守護(hù); ?。ǘ┴泿拧⒂袃r(jià)證券、金銀珠寶、文物、藝術(shù)品及其它貴重物資和爆炸、化學(xué)等危險(xiǎn)物品的押運(yùn); ?。ㄈ┱褂[、展銷、文體、商業(yè)等活動(dòng)的安全保衛(wèi); ?。ㄋ模┭兄崎_發(fā)、推廣應(yīng)用各類安全技術(shù)防范產(chǎn)品,承接各類安全技術(shù)防范系統(tǒng)工程,并提供相應(yīng)的技術(shù)服務(wù); ?。ㄎ澹┌踩婪蹲稍兎?wù)?! ∈?、保安服務(wù)公司不得從事下列活動(dòng): (一)提供個(gè)人人身保安服務(wù); ?。ǘ┙?jīng)營各類槍支、彈藥、管制刀具等器械; (三)經(jīng)營人民警察的警用標(biāo)志、制式服裝和警械?! ”0卜?wù)公司不得從事非保安業(yè)務(wù),不得從事生產(chǎn)和商貿(mào)活動(dòng),不得接受企業(yè)掛靠,不得延伸辦企業(yè)?! ∈⒈0踩藛T的職責(zé): ?。ㄒ唬﹫?zhí)行守護(hù)、押運(yùn)等安全防范任務(wù); ?。ǘ┌凑諊液托袠I(yè)標(biāo)準(zhǔn),提供設(shè)計(jì)、安裝保養(yǎng)、維護(hù)安全技術(shù)防范設(shè)施和保安裝置等保安技術(shù)服務(wù); ?。ㄈΠl(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的刑事案件、治安案件和治安災(zāi)害事故,及時(shí)報(bào)告當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)和客戶單位,采取措施保護(hù)發(fā)案現(xiàn)場,協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)發(fā)案現(xiàn)場秩序; (四)落實(shí)防火、防盜、防爆炸、防破壞等治安防范措施,發(fā)現(xiàn)執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的治安隱患,立即報(bào)告客戶單位和公安機(jī)關(guān)主管部門,并協(xié)助予以處置; (五)法律、行政法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其它職責(zé)?! ”0踩藛T可以查驗(yàn)出入執(zhí)勤區(qū)域的車輛、物品的出入手續(xù)。對現(xiàn)行違法犯罪行為應(yīng)當(dāng)及時(shí)制止,對現(xiàn)行違法犯罪嫌疑人應(yīng)當(dāng)扭送公安機(jī)關(guān)處理。保安人員要主動(dòng)向公安機(jī)關(guān)反映治安情況和信息,支持和配合公安機(jī)關(guān)執(zhí)法辦案,不得以任何理由拒絕或者妨礙公安機(jī)關(guān)和其它執(zhí)法部門依法執(zhí)行公務(wù)?! ”0踩藛T執(zhí)行一般任務(wù)時(shí),可根據(jù)需要配備和使用橡膠警棍等非殺傷性防衛(wèi)器械;執(zhí)行押運(yùn)任務(wù)時(shí),按照國家有關(guān)規(guī)定配備必要的武器裝備。保安防衛(wèi)器械的配備標(biāo)準(zhǔn)和使用辦法由公安部另行制定?! ∈?、保安人員不得有下列行為: (一)剝奪、限制公民人身自由; ?。ǘ┧巡樗说纳眢w或者扣押他人合法證件、合法財(cái)物; ?。ㄈ┤枇R、毆打他人或者教唆毆打他人; ?。ㄋ模┧阶詾樗颂峁┍0卜?wù); ?。ㄎ澹┳璧K國家機(jī)關(guān)工作人員依法執(zhí)行職務(wù); (六)為客戶追索各類債務(wù)或者解決勞務(wù)糾紛; ?。ㄆ撸┢渌`反法律、法規(guī)和規(guī)章的行為?! ∈摹⒈0卜?wù)公司要按照國家有關(guān)規(guī)定加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,配備合格的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員,嚴(yán)格各項(xiàng)收入、支出核算,強(qiáng)化企業(yè)資產(chǎn)管理,確保國有資產(chǎn)保值增值。 十五、保安服務(wù)公司要切實(shí)保障保安人員的合法權(quán)益,建立相應(yīng)的社會(huì)保障制度;充分發(fā)揮職工代表大會(huì)的民主管理和民主監(jiān)督作用;加強(qiáng)對保安人員的教育和管理,建立健全保安人員學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、工作、監(jiān)督檢查和獎(jiǎng)懲制度?! ∈?、保安服裝和保安標(biāo)志實(shí)行全國統(tǒng)一制式、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一管理,定點(diǎn)生產(chǎn)供應(yīng)。式樣由公安部負(fù)責(zé)制定。保安人員執(zhí)行任務(wù)時(shí)必須著統(tǒng)一的保安服裝、佩帶統(tǒng)一的保安標(biāo)志。
成品車間安全管理制度
●●●****公司安全生產(chǎn)管理制度 人字〔2011〕0013號(hào) 簽發(fā)人: 1、 為了廣大員工的身體健康,營造良好有序的工作環(huán)境,特制訂本規(guī)章制度; 2、未經(jīng)公司培訓(xùn)上崗或主管授權(quán)許可人員,不得操作任何機(jī)器設(shè)備; 3、 機(jī)器操作人員應(yīng)嚴(yán)格注意個(gè)人衣著,嚴(yán)禁攜帶耳環(huán)、首飾、寵物等進(jìn)入操作間; 4、機(jī)器設(shè)備操作人員必須熟練掌握操作規(guī)程和并按要求進(jìn)行操作,嚴(yán)禁違章操作; 5、機(jī)器設(shè)備操作人員在生產(chǎn)前后,嚴(yán)格檢查設(shè)備是否有漏油、漏電等現(xiàn)象,并上報(bào)。 6、設(shè)備運(yùn)行過程中應(yīng)隨時(shí)注意運(yùn)轉(zhuǎn)情況,不得打瞌睡、離崗;如發(fā)現(xiàn)異常,應(yīng)及時(shí)報(bào)修; 7、機(jī)器設(shè)備操作人員班前嚴(yán)禁喝酒,以防止意外傷害事故發(fā)生。特殊工種必須持證上崗; 8、 進(jìn)行機(jī)器設(shè)備的清理和清洗工作時(shí)應(yīng)首先切斷電源; 9、,嚴(yán)禁將水沖到設(shè)備的電機(jī)和控制系統(tǒng)部分;嚴(yán)禁用水沖洗供電設(shè)備、電路系統(tǒng)、電源開關(guān)、電控箱、電控柜、排氣扇等電器設(shè)施,嚴(yán)禁在機(jī)器設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)下做清潔衛(wèi)生工作; 10、非設(shè)備維修人員嚴(yán)禁私自拆卸、改裝機(jī)器設(shè)備和電力系統(tǒng); 11、交接班及下班離機(jī)時(shí),設(shè)備操作人員和車間主任、領(lǐng)班人員下班時(shí)檢查設(shè)備、電路系統(tǒng)、供水系統(tǒng)、車間門鎖、倉庫門鎖等是否關(guān)閉; 12、各車間、倉庫必須配備相應(yīng)的消防設(shè)施。未發(fā)生火災(zāi)時(shí),嚴(yán)禁動(dòng)用和損壞消防設(shè)施; 13、設(shè)備操作人員應(yīng)把模具、操作工具等做到定點(diǎn)定位; 14、設(shè)備操作人員按時(shí)清理原料、成品、工具、操作臺(tái); 15、主動(dòng)學(xué)習(xí),相互提高,尊敬車間師傅、領(lǐng)導(dǎo),尊進(jìn)同事; 16、其它規(guī)章在工作過程隨時(shí)補(bǔ)充; 17、本規(guī)定自制定之日日起施行; ●●●****公司設(shè)備管理制度 人字〔2011〕0012號(hào) 簽發(fā)人: 為確保公司設(shè)備設(shè)施處于良好狀態(tài),保證設(shè)備設(shè)施安全良好運(yùn)行,維護(hù)生產(chǎn)秩序,保證設(shè)備設(shè)施維修費(fèi)用處于最低水平,特制定本制度: 1 設(shè)備管理職責(zé) 1.1 研發(fā)部、質(zhì)檢部、生產(chǎn)部等部門負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品工藝與品質(zhì)的要求組織公司領(lǐng)導(dǎo)、其他相關(guān)人員策劃設(shè)備能力,提出設(shè)備能力需求,選定設(shè)備型號(hào)?! ?.2 采供部負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員確認(rèn)、訂立設(shè)備合同,以及付款申請工作?! ?.3 設(shè)備部負(fù)責(zé)組織設(shè)備驗(yàn)收、安裝、調(diào)試等前期工作?! ?.4設(shè)備部負(fù)責(zé)組織編制公司設(shè)備臺(tái)帳、設(shè)備檔案、設(shè)備資料登記表、設(shè)備使用與維護(hù)規(guī)程等管理文件。 1.5 生產(chǎn)部負(fù)責(zé)組織設(shè)備正式投入使用前的能力驗(yàn)收工作。 1.6 生產(chǎn)部負(fù)責(zé)設(shè)備的使用與使用中的日常保養(yǎng)、異常報(bào)修工作、設(shè)備的安全使用。 1.7 設(shè)備部負(fù)責(zé)組織設(shè)備的維護(hù)、一級(jí)保養(yǎng)、二級(jí)保養(yǎng)、搶修等工作?! ?.8 機(jī)修部負(fù)責(zé)定期組織對使用中的設(shè)備能力進(jìn)行評估?! ?.9 設(shè)備部負(fù)責(zé)設(shè)備的安全管理?! ? 設(shè)備資料管理 2.1設(shè)備基本資料的建立 2.1.1 新添置設(shè)備到廠后,設(shè)備部組織設(shè)備使用單位、采購部等相關(guān)部門驗(yàn)收,按照采購合同、設(shè)備廠家隨機(jī)清單等資料清點(diǎn)設(shè)備及配件、工具等,并檢查設(shè)備表面狀況,驗(yàn)收完成后,設(shè)備部收集所有驗(yàn)收資料,建立《設(shè)備資料登記表》?! ?.1.2安裝、調(diào)試完畢后,設(shè)備部依照設(shè)備說明書等資料補(bǔ)充《設(shè)備資料登記表》,并將有關(guān)說明書、圖紙等資料歸入設(shè)備檔案管理。 2.1.3 設(shè)備如發(fā)生改善、更換等異動(dòng)情形時(shí),主導(dǎo)單位應(yīng)依實(shí)際異動(dòng)狀況提報(bào)修正資料進(jìn)入設(shè)備檔案?! ?.1.4 設(shè)備檔案內(nèi)容應(yīng)包括: 設(shè)備重要部位 安裝及試車狀況 備品明細(xì) 完好標(biāo)準(zhǔn) 潤滑標(biāo)準(zhǔn) 設(shè)備故障原因分析及對策方案、歷次重要變更等?! ?.2設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)的制訂 設(shè)備安裝試車完成后,設(shè)備部應(yīng)依據(jù)設(shè)備圖紙?zhí)匦?、維護(hù)保養(yǎng)說明、操作狀況等資料,編制該設(shè)備的檢查項(xiàng)目、檢查方法、要求與判定標(biāo)準(zhǔn)、檢查周期、檢查人員等項(xiàng)目,形成《設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)表》。 3 設(shè)備使用與維護(hù)規(guī)程的制訂 3.1 總體要求 設(shè)備使用與維護(hù)規(guī)程是根據(jù)設(shè)備使用、維護(hù)說明書和生產(chǎn)工藝要求制定的,用來指導(dǎo)正確操作使用和維護(hù)設(shè)備的法規(guī),各設(shè)備使用單位都必須遵守設(shè)備使用規(guī)程和維護(hù)規(guī)程。 3.2 制定與修改 3.2.1 設(shè)備部按照設(shè)備價(jià)值、在生產(chǎn)中的地位、結(jié)構(gòu)復(fù)雜程度以及使用與維護(hù)難度,將設(shè)備劃分為:重要設(shè)備(A類)、主要設(shè)備(B類)、一般設(shè)備與工器具(C類)三個(gè)級(jí)別,形成《設(shè)備分類管理清單》,以便于規(guī)程的編制和設(shè)備的分級(jí)管理?! ?.2.2凡是安裝在用的A、B類設(shè)備,必須做到臺(tái)臺(tái)都有完整的使用與維護(hù)規(guī)程。 3.2.3對新投產(chǎn)使用的設(shè)備,設(shè)備部要負(fù)責(zé)在設(shè)備正式投入使用前一周內(nèi)制訂出使用與維護(hù)規(guī)程草案,并發(fā)布執(zhí)行?! ?.2.4 設(shè)備使用部門根據(jù)使用與維護(hù)規(guī)程的草案,結(jié)合實(shí)際使用的發(fā)生和發(fā)現(xiàn)的問題,在設(shè)備投入使用一個(gè)月后,提出對草案的使用和修改意見,由設(shè)備部主導(dǎo),組織機(jī)修部、研發(fā)部和生產(chǎn)部會(huì)簽設(shè)備使用和維護(hù)規(guī)程,形成正式文件,并執(zhí)行?! ?.2.5當(dāng)采用新工藝、新技術(shù)時(shí),在工藝與技術(shù)得到確認(rèn)后,設(shè)備部要在一周內(nèi)完成新規(guī)程的修改、會(huì)簽與發(fā)布,以保證規(guī)程的有效性。 3.2.6在執(zhí)行規(guī)程中,現(xiàn)場人員發(fā)現(xiàn)規(guī)程內(nèi)容不完善時(shí)直接反饋到車間主任處,車間主任聯(lián)系設(shè)備的專業(yè)人員在現(xiàn)場核實(shí)并確認(rèn),對規(guī)程內(nèi)容進(jìn)行增補(bǔ)或修改,會(huì)簽與發(fā)布流程按照2.2.5執(zhí)行?! ?.2.7新編寫或修改后的規(guī)程,都要按專業(yè)管理的原則,經(jīng)過分管副總的審批后生效?! ?.2.8對短期內(nèi)多次修改導(dǎo)致實(shí)質(zhì)性內(nèi)容變動(dòng)較多的規(guī)程、一年內(nèi)未修訂和評審的規(guī)程,設(shè)備部每年組織重新修訂、會(huì)簽、審批并發(fā)布,同時(shí)回收原作廢規(guī)程?! ?.2.9當(dāng)設(shè)備發(fā)生嚴(yán)重缺陷,又不能立即停產(chǎn)修復(fù)時(shí),設(shè)備部門和相關(guān)技術(shù)部門制定可靠的臨時(shí)性使用措施,由分管副總批準(zhǔn)后執(zhí)行,缺陷消除后臨時(shí)措施立即作廢?! ?.3規(guī)程的主要內(nèi)容 3.3.1設(shè)備使用規(guī)程 設(shè)備技術(shù)性能和允許的極限參數(shù),如最大負(fù)荷、壓力、溫度、電壓、電流等; 設(shè)備交接使用的規(guī)定,兩班或三班連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)的設(shè)備,崗位人員交接班時(shí)必須對設(shè)備運(yùn)行狀況進(jìn)行交接,內(nèi)容包括:設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)的異常情況,原有缺陷變化,運(yùn)行參數(shù)的變化,故障及處理情況等; 操作設(shè)備的步驟,包括操作前的準(zhǔn)備工作和操作順序; 緊急情況處理的規(guī)定; 設(shè)備使用中的安全注意事項(xiàng),非本崗位操作人員未經(jīng)批準(zhǔn)不得操作本機(jī),任何人不得隨意拆掉或放寬安全保護(hù)裝置等; 設(shè)備運(yùn)行中故障的排除?! ?.3.2設(shè)備維護(hù)規(guī)程: 設(shè)備傳動(dòng)示意圖和電氣原理圖; 設(shè)備潤滑“五定”圖和要求; 定時(shí)清掃的規(guī)定; 設(shè)備使用過程中的各項(xiàng)檢查要求,包括路線、部位、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)狀況參數(shù)、周期(時(shí)間)、檢查人等; 運(yùn)行中常見故障的排除方法; 設(shè)備主要易損件的報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn); 安全注意事項(xiàng)。 4 設(shè)備潤滑管理 4.1 設(shè)備潤滑標(biāo)準(zhǔn)的制訂 4.1.1設(shè)備部對現(xiàn)有設(shè)備,依據(jù)設(shè)備資料、潤滑說明、操作狀況等,訂立各設(shè)備的潤滑部位、使用油脂、檢視周期、換油基準(zhǔn)等,形成《設(shè)備潤滑基準(zhǔn)表》?! ?.1.2 設(shè)備部針對每臺(tái)設(shè)備分別制訂完善的設(shè)備潤滑“五定”圖表,并發(fā)布執(zhí)行?! ?.2 要求 設(shè)備部設(shè)潤滑專業(yè)員(兼職),負(fù)責(zé)設(shè)備潤滑專業(yè)技術(shù)工作;設(shè)備使用車間(班組)指定專門人員負(fù)責(zé)設(shè)備的潤滑執(zhí)行?! ?zhí)行設(shè)備用油三清潔(油桶、油具、加油點(diǎn)),保證潤滑油(脂)的清潔和油路暢通,防止堵塞?! 櫥瑢I(yè)員要做好設(shè)備潤滑新技術(shù)推廣和油品更新?lián)Q代工作?! ≌J(rèn)真做到廢油的回收管理工作?! ?.3 潤滑“五定”圖表的制訂與執(zhí)行 生產(chǎn)設(shè)備潤滑“五定”圖表必須逐臺(tái)制訂(或作為使用維護(hù)規(guī)程的附件),和使用維護(hù)規(guī)程同時(shí)發(fā)布?! ≡O(shè)備潤滑“五定”圖表的內(nèi)容: -定點(diǎn):規(guī)定潤滑部位、名稱及加油點(diǎn)數(shù); -定質(zhì):規(guī)定每個(gè)加油點(diǎn)潤滑油脂牌號(hào); -定時(shí):規(guī)定加、換油時(shí)間; -定量:規(guī)定每次加、換油數(shù)量; -定人:規(guī)定每個(gè)加、換油點(diǎn)的負(fù)責(zé)人?! 櫥瑢I(yè)員要定期檢查潤滑“五定”圖表執(zhí)行情況,并不定期稽核,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理?! 徫徊僮骱途S護(hù)人員必須隨時(shí)注意設(shè)備各部潤滑狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告和處理?! ?.4 潤滑油脂的質(zhì)量管理 設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)過程中,由于受到機(jī)件本身及外界灰塵、水份、溫度等因素的影響,使?jié)櫥椭冑|(zhì)。為保證潤滑油的質(zhì)量,需定期進(jìn)行更換工作,設(shè)備部根據(jù)不同設(shè)備規(guī)定不同的更換周期并安排執(zhí)行,油品更換前必須對油具、油箱、管路進(jìn)行清洗?! ? 設(shè)備運(yùn)行的日常點(diǎn)檢 5.1總體目的 通過一定的手段,使維護(hù)與各級(jí)管理人員能牢牢掌控設(shè)備的運(yùn)行情況,依據(jù)設(shè)備運(yùn)行的狀況制訂相應(yīng)措施,其中部分內(nèi)容可以視實(shí)際情況結(jié)合三級(jí)保養(yǎng)同時(shí)執(zhí)行?! ?.2設(shè)備點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)的建立 設(shè)備部依據(jù)每臺(tái)設(shè)備的結(jié)構(gòu)和運(yùn)行方式,定出檢查的部位(點(diǎn)檢點(diǎn))、內(nèi)容(檢查什么)、正常運(yùn)行的參數(shù)標(biāo)準(zhǔn)(允許的值)、執(zhí)行人,并針對設(shè)備的具體特點(diǎn),對設(shè)備的每一個(gè)點(diǎn)檢點(diǎn),確定出明確的檢查周期,一般可分為時(shí)、班、日、周、旬、月等,形成《設(shè)備點(diǎn)檢表》?! ?.3點(diǎn)檢的運(yùn)行與稽核 各執(zhí)行人負(fù)責(zé)對按照點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)置執(zhí)行,設(shè)備部有計(jì)劃安排人員稽核點(diǎn)檢的執(zhí)行狀況,以便全面掌握設(shè)備運(yùn)行動(dòng)態(tài),隨時(shí)檢討設(shè)備運(yùn)行中出現(xiàn)的問題。 5.4點(diǎn)檢信息的反饋與應(yīng)用 所有點(diǎn)檢中發(fā)現(xiàn)的信息,不論是否現(xiàn)場處理好,都必須形成記錄?! ≡O(shè)備部負(fù)責(zé)按周匯總分類匯總點(diǎn)檢問題,并形成固定格式的電子文檔,以便分析、使用和綜合管理?! ∷悬c(diǎn)檢的問題(故障、隱患等),應(yīng)納入下一期的檢修計(jì)劃中?! ≈卮蟮娜毕菖c故障,立即匯報(bào)生產(chǎn)副總,以便確定控制和處理方案?! ? 設(shè)備保養(yǎng)與維護(hù) 6.1 設(shè)備保養(yǎng)的劃分——“三級(jí)”保養(yǎng) 日常保養(yǎng):設(shè)備的日常保養(yǎng)由操作者負(fù)責(zé),班前班后由操作工人認(rèn)真檢查、擦拭設(shè)備各處或注油保養(yǎng),使設(shè)備保持潤滑、清潔。班中設(shè)備發(fā)生故障,要及時(shí)排除或報(bào)修,并認(rèn)真做好交接班記錄?! ∫患?jí)保養(yǎng):以操作工為主,維護(hù)工參加,對設(shè)備進(jìn)行局部解體和檢查、清洗規(guī)定部位、疏通油路、調(diào)整設(shè)備各部位配合間隙、緊固設(shè)備各個(gè)部位等。設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)600小時(shí),要進(jìn)行一次一級(jí)保養(yǎng)?! 《?jí)保養(yǎng):以維修工人為主,操作工人參加,對設(shè)備進(jìn)行部分解體、檢查修理、更換和修復(fù)磨損件、局部恢復(fù)精度、潤滑系統(tǒng)清洗、換油、氣電系統(tǒng)檢查修理等。設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)3000小時(shí)要進(jìn)行一次二級(jí)保養(yǎng)?! ?.2 設(shè)備日常保養(yǎng)的具體要求 班前認(rèn)真檢查設(shè)備,按規(guī)定做好點(diǎn)檢工作,按規(guī)定進(jìn)行潤滑和加油?! “嘀凶袷卦O(shè)備操作規(guī)程,正確使用設(shè)備?! “嘀邪l(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)排除,自己解決不了的應(yīng)立即通知修理人員處理?! “嗪笞龊迷O(shè)備清掃、潤滑工作,B類設(shè)備為15-30分鐘A類設(shè)備應(yīng)當(dāng)適當(dāng)延長。油線、油孔等部位堅(jiān)持每周徹底清掃一次,壓頭、切刀等部位堅(jiān)持每天徹底清理一次?! ∽龊媒唤影喙ぷ鳎瑢?dāng)天設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況詳細(xì)記錄在交接班記錄上?! ?jiān)持每天一小掃,周末大清掃,月底節(jié)前徹底掃。周末B類設(shè)備清掃1小時(shí)左右,A類設(shè)備2小時(shí)左右;月底B類設(shè)備清掃1-2小時(shí),A類設(shè)備2-4小時(shí);節(jié)日保養(yǎng)按規(guī)定保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。 6.3設(shè)備維護(hù) 設(shè)備維護(hù)包括改進(jìn)性維護(hù)、潛在故障維修性維護(hù)和預(yù)防性維護(hù),以提升設(shè)備運(yùn)行效率、延長使用壽命、減少突發(fā)故障的時(shí)間為目的,實(shí)際項(xiàng)目可以結(jié)合設(shè)備的三級(jí)保養(yǎng)進(jìn)行,由設(shè)備部主導(dǎo)進(jìn)行,具體以提報(bào)計(jì)劃表至生產(chǎn)計(jì)劃主管人員,雙方確認(rèn)后安排實(shí)施。 6.4 設(shè)備保養(yǎng)與維護(hù)的計(jì)劃與執(zhí)行 6.4.1 一級(jí)保養(yǎng)、二級(jí)保養(yǎng)和日常維護(hù)均按照計(jì)劃、確認(rèn)、執(zhí)行的運(yùn)轉(zhuǎn)模式進(jìn)行,日常保養(yǎng)按照確定的內(nèi)容進(jìn)行,一級(jí)保養(yǎng)、二級(jí)保養(yǎng)進(jìn)行后填寫《設(shè)備維修維護(hù)記錄》?! ?.4.2 設(shè)備部以年度為周期提報(bào)二級(jí)保養(yǎng)計(jì)劃、以月度為周期提報(bào)一級(jí)保養(yǎng)、日常維護(hù)計(jì)劃,經(jīng)生產(chǎn)計(jì)劃主管人員確認(rèn)、公司領(lǐng)導(dǎo)審批后進(jìn)入計(jì)劃執(zhí)行環(huán)節(jié)。 6.4.3 設(shè)備部根據(jù)計(jì)劃制定保養(yǎng)、維護(hù)所用的零配件、材料等需求,在采購周期前計(jì)劃與執(zhí)行時(shí)需配合的事項(xiàng)與部門?! ?.4.4 知會(huì)相關(guān)信息至關(guān)聯(lián)部門,尤其關(guān)注生產(chǎn)計(jì)劃及其變更?! ?.4.5 維護(hù)計(jì)劃執(zhí)行、維護(hù)總結(jié)與記錄、問題分析?! ? 設(shè)備故障搶修 3.3.1設(shè)備發(fā)生微小故障時(shí),崗位操作人員能排除的應(yīng)立即排除,并在當(dāng)班運(yùn)行記錄中詳細(xì)記錄?! ?.3.2對于無力排除的設(shè)備故障,崗位操作人員要加強(qiáng)觀察,注意故障發(fā)展過程,同時(shí)詳細(xì)反饋至當(dāng)班主任,主任通知設(shè)備維護(hù)人員立即搶修。維修人員詳細(xì)記錄維修過程、故障原因和解決措施等信息,形成《設(shè)備維修維護(hù)記錄》?! ?.3.3對于未能及時(shí)排除的設(shè)備故障,必須在2小時(shí)內(nèi)反饋至生產(chǎn)計(jì)劃負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)廠長,以便決定處理措施。 3.3.4在處理每項(xiàng)故障前,維修人員要有相應(yīng)的分析與解決措施,最大程度的預(yù)防故障擴(kuò)大。 9零配件管理 9.1庫存零件的管制 凡生產(chǎn)設(shè)備需要的備品零件,其單位或組合單價(jià)超過200元,或需自廠家采購,或需專門制造,或在縣城范圍內(nèi)不能采購的,均需要準(zhǔn)備適當(dāng)數(shù)量的庫存,通過設(shè)定安全庫存量作為管制的手段?! ?.2 管理單位 所有庫存零件的管制單位為設(shè)備部,領(lǐng)用單位為使用部門。 9.3 安全庫存量設(shè)定 設(shè)備部維修工程師根據(jù)零部件的使用量情況、壽命、采購周期、安全存量、批次采購量等因素設(shè)定每一管制零部件的最低庫存量,形成《零部件安全庫存量表》,當(dāng)實(shí)際存量低于安全庫存量時(shí),立即按照采購流程申購?! ?.4 定期檢討 設(shè)備部根據(jù)庫存情況和使用情況,按季度檢討零部件《零部件安全庫存量表》的合理性,并申報(bào)修正。 10 設(shè)備改善的立項(xiàng)與處理 10.1凡屬下列情況均屬設(shè)備改善的范圍,可以立項(xiàng)專案改善: 運(yùn)行中經(jīng)常發(fā)生故障停機(jī)而反復(fù)處理無效的部位; 運(yùn)行中影響產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量、效率的設(shè)備、部位; 運(yùn)行達(dá)不到小修周期要求,經(jīng)常要進(jìn)行計(jì)劃外檢修的部位(或設(shè)備); 存在不安全隱患(人身及設(shè)備安全),且日常維護(hù)和簡單修理無法解決的部位或設(shè)備?! 】梢蕴嵘壳暗馁|(zhì)量、產(chǎn)量、效率和管理水平其他新方案 10.2改善的立案與執(zhí)行 所有人員均可提出改善方案,方案可以通過直接提交到直接上級(jí)或遞交到公司行政部門的途徑提出。 10.1中的各項(xiàng)是提案的當(dāng)然內(nèi)容?! 」靖笨偅ê┮陨先藛T可以根據(jù)相應(yīng)的職責(zé)權(quán)限決定方案的立案與執(zhí)行。 方案執(zhí)行成功后,由方案的相應(yīng)決策人提出嘉獎(jiǎng)措施?! 》桨福ú徽撌欠癯晒Γ┑牧㈨?xiàng)、過程和執(zhí)行結(jié)果的相應(yīng)信息都必須形成文檔備查。對于設(shè)備的改善,此信息同時(shí)記入設(shè)備檔案?! ?1 相關(guān)表單 設(shè)備資料登記表 設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)表 設(shè)備分管清單 設(shè)備潤滑基準(zhǔn)表 設(shè)備點(diǎn)檢表 設(shè)備維修維護(hù)記錄 零部件安全庫存量表 ●●●****公司生產(chǎn)部工作職責(zé) 人字〔2011〕0011號(hào) 簽發(fā)人: 一、管理權(quán)限 行使對產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的管理權(quán)限,承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù)?! 《⒐芾砺毮堋 『侠斫M織公司產(chǎn)品的生產(chǎn)過程,綜合平衡生產(chǎn)能力,科學(xué)地制定和執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,加強(qiáng)職工的培訓(xùn)教育,提高生產(chǎn)效率,節(jié)約制造成本?! ∪?、主要職責(zé) 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,履行工作職責(zé)?! ?、組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保等制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行。 3、負(fù)責(zé)編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃和設(shè)備維修計(jì)劃?! ?、密切配合營銷部門,確保產(chǎn)品合同履行?! ?、負(fù)責(zé)編制技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、設(shè)備操作手冊和作業(yè)指導(dǎo)書?! ?、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育、加強(qiáng)安全生產(chǎn)控制,嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)操作規(guī)程,及時(shí)監(jiān)督檢查。確保安全生產(chǎn)。杜絕安全事故。 7、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場管理,確保生產(chǎn)現(xiàn)場整潔有序?! ?、及時(shí)編制年、季、月度生產(chǎn)報(bào)表,定期進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析,不斷改進(jìn)生產(chǎn)核算工作,節(jié)約開支、降低成本?! ?、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具的維護(hù)檢修工作,合理安排生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具計(jì)劃,確保設(shè)備正常使用。 10、做好生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)工作和業(yè)務(wù)指導(dǎo),并定期進(jìn)行工作能力的檢查、考核和評比?! ?1、配合品控部門,不斷進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量和管理品質(zhì)的提升?! ∷?、劃分職責(zé) 1、生產(chǎn)廠長:根據(jù)銷售計(jì)劃書(銷售部呈遞、總經(jīng)理審批,總經(jīng)辦移交)及庫存情況制定生產(chǎn)計(jì)劃,并合理組織車間生產(chǎn);日查原料庫存報(bào)表,制定原料需購單;日查生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)情況,對車間主任,機(jī)修人員,生產(chǎn)工人進(jìn)行培訓(xùn)、監(jiān)督、管理;組織安排人員機(jī)器保養(yǎng),電路設(shè)施的維護(hù);安排、召開生產(chǎn)車間晨會(huì)、例會(huì); 2、車間主任:根據(jù)生產(chǎn)廠長安排,對車間現(xiàn)場管理,帶領(lǐng)工人進(jìn)行安全生產(chǎn);對車間內(nèi)事務(wù)的監(jiān)督管理,安排車間內(nèi)部事務(wù),對于應(yīng)收表揚(yáng)和懲戒的人員進(jìn)行初次教育批評,對需要提升或開除的人員及時(shí)上報(bào),建議; 3、生產(chǎn)工人:遵守車間生產(chǎn)制度,主動(dòng)、安全、高效的完成生產(chǎn)部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);及時(shí)做好機(jī)器維護(hù);定時(shí)做好車間清潔;不斷學(xué)習(xí),合理創(chuàng)新。
工廠車間安全生產(chǎn)管理制度
(2)企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度的核心;
安全生產(chǎn)責(zé)任制是生產(chǎn)單位崗位責(zé)任制的一個(gè)組成部分,是企業(yè)最基本的安全制度,是安全規(guī)章制度的核心。
安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)質(zhì)是"安全生產(chǎn),人人有責(zé)"。安全生產(chǎn)責(zé)任制的核心是切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo),建立起以政府部門、企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人的責(zé)任制。安全生產(chǎn)責(zé)任制要貫徹"預(yù)防為主"的原則。安全生產(chǎn)責(zé)任制要求企業(yè)各級(jí)生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)方面要"對上級(jí)負(fù)責(zé),對職工負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé)"。
(2)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求:
?、俳踩a(chǎn)責(zé)任制體系:即建立起經(jīng)營者(決策、管理、和監(jiān)督責(zé)任)、管理者、技術(shù)人員及全體員工的安全責(zé)任制體系。
②建立全生產(chǎn)責(zé)任制的步驟:首先要樹立"安全第一"的思想,對落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制要有專門的人員與機(jī)構(gòu)來保障,制定安全生產(chǎn)責(zé)任制的管理制度。
③全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí):在以法人代表為核心的責(zé)任體系下,通過檢查、監(jiān)督、獎(jiǎng)懲等制度來保證安全生產(chǎn)責(zé)任制得到落實(shí)。
(3)安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)現(xiàn)
責(zé)任制度就是明確企業(yè)一把手是安全減災(zāi)的第一責(zé)任人;管生產(chǎn)必須管安全;全面綜合管理,不同職能機(jī)構(gòu)有特定的安全職責(zé)。如一個(gè)企業(yè),要落實(shí)安全責(zé)任制度,需要對各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和職能部門制定出具體的安全責(zé)任,并通過檢查、監(jiān)督、考評、獎(jiǎng)懲等實(shí)際工作得到落實(shí)。
廠區(qū)安保管理制度
1、勞動(dòng)者與用人單位之間在工作事件、休息時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)衛(wèi)生、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)培訓(xùn)等方面形成的關(guān)系。
2、此外,與勞動(dòng)關(guān)系密不可分的關(guān)系還包括勞動(dòng)行政部門與用人單位、勞動(dòng)者在勞動(dòng)就業(yè)、勞動(dòng)爭議以及社會(huì)保險(xiǎn)等方面的關(guān)系。
3、工會(huì)與用人單位、職工之間因履行工會(huì)的職責(zé)和職權(quán),代表和維持職工合法權(quán)益而發(fā)生的關(guān)系等等。
勞動(dòng)關(guān)系處理流程是什么?
1、兼顧各方利益
要保持各方面的合作關(guān)系,就要兼顧各方面的利益,而不是偏向一方而損另一方的利益。在處理工作方面應(yīng)該實(shí)事求是,讓各方都能得到應(yīng)得的利益。這樣才能提高大家的滿意度,從而提高整個(gè)公司的發(fā)展。
2、解決爭議時(shí)以協(xié)商為主
內(nèi)部緊張而發(fā)生爭議時(shí),應(yīng)盡量采取協(xié)商的辦法解決。不可輕易彩用極端的行動(dòng)。比如能用訴諸法律的就不選擇上法院。這樣可以節(jié)省時(shí)間,勞動(dòng)力,而且也不傷感情。雙方都有退路可走。
3、問題要及時(shí)處理
一旦發(fā)生了爭議,應(yīng)該及時(shí)處理,及時(shí)了解情況的發(fā)生和原由。盡快將事情平復(fù)下來。管理人員也當(dāng)及時(shí)出面解決問題。時(shí)間拖得越久越不利于解決問題。
4、以法律為準(zhǔn)繩
要公正公平正確處理勞動(dòng)關(guān)系,那一定不能隨心所欲。而是要以法律為準(zhǔn)繩,為依據(jù)。根據(jù)勞動(dòng)法,依法辦事。就輕原則。當(dāng)有嚴(yán)重的問題出現(xiàn)的時(shí)候,應(yīng)該及時(shí)找法律專家咨詢,可以減少很多因不合理的問題而造成的爭議。
5、爭議以預(yù)防為主
任何事情都應(yīng)該以預(yù)防為主,公司內(nèi)部人力資源應(yīng)該處理好人際關(guān)系,管理人員也應(yīng)該適當(dāng)合理安排好工作。形成良好的工作環(huán)境和勞動(dòng)關(guān)系形式。公司管理應(yīng)了解員工的情緒,預(yù)防發(fā)生一些問題?;蛘吣軌蚣皶r(shí)溝通,采取有效措施,使問題能夠及時(shí)解決。而不是等到矛盾激化后才處理。
6、明確管理責(zé)任
高層應(yīng)明確各層次管理的責(zé)任和義務(wù)。并做好正式的或非正式的溝通協(xié)會(huì)。去預(yù)防一些事情的發(fā)生。一環(huán)扣一環(huán)的管理方式,可預(yù)防矛盾產(chǎn)生。
員工與企業(yè),保持二者間的相互平衡是關(guān)鍵。勞動(dòng)關(guān)系處理流程程序?yàn)椋菏紫纫骖櫤酶鞣降睦?,避免矛盾的出現(xiàn);其次,若出現(xiàn)爭議,協(xié)商為主,并且做到及時(shí)處理,不可逾越法律;最后,明確管理職責(zé),預(yù)防爭議的發(fā)生,處理好人際關(guān)系。